广西来宾市金秀瑶族自治县残疾人联合会公开招聘1人模拟强化练习题(第6次）.docx

广西来宾市金秀瑶族自治县残疾人联合会公开招聘1人模拟卷
答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题
姓名：_______________ 学号：_______________ 成绩：______________
一.单选题(共100题)
1.物价上涨和经济不景气同时存在的现象最有可能的原因是_____。
A: 需求拉动的通货膨胀
B: 停滞的通货膨胀
C: 成本推进的通货膨胀
D: 财政赤字引起的通货膨胀
参考答案: B
本题解释:【答案】B。解析：停滞性通货膨胀，特指经济停滞与高通货膨胀、失业以及不景气同时存在的经济现象’其表现就是通货膨胀（物价上涨）和经济不景气。故本题答案选B。
本题所属考点-题库原题
2.直接调控和间接调控区分的主要标志是_____。
A: 是否通过经济计划来进行调控
B: 是否通过行政手段来进行调控
C: 是否通过市场中介来进行调控
D: 是否通过政府机构来进行调控
参考答案: C
本题解释:【答案】C。解析:BD都是直接宏观调控，A是间接调控，所以都不选，C是区分直接调控和间接调控的标志。故本题答案选C。
本题所属考点-题库原题
3.下列情形中，不属于劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的是_____。
A: 深圳某个体服装生产企业非法延长劳动工作时间，为防止职工早退，企业将生产车间大门紧锁，员工进出必须由保安人员审查同意
B: 刘某与一家外资企业在劳动合同中约定工资支付方式为按月支付，后该外资企业以资金周转困难为由，停发刘某三个月工资，声称三个月后连本带息补发
C: 张某与某建筑工程队签订劳动合同后，在试用期内感觉体力不支，萌生辞职念头
D: 魏某因工负伤，治疗期满伤愈，出院后欲到一家工作条件较好的单位工作
参考答案: D
本题解释:
参考答案:D
【解析】《劳动法》第三十一条规定，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动法》第三十二条规定有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。依此，A、B、C三项三种情形下劳动者均可随时通知对方解除劳动合同。但D项不属此列，应依《劳动法》第三十一条规定，提前三十日以书面形式通知用人单位，方可解除劳动合同。故选D。
本题所属考点-题库原题
4.我国是世界上人口最多的国家，约占世界人口的_____。
A: 1/3
B: 1/4
C: 1/5
D: 1/6
参考答案: C
本题解释:
参考答案:C【解析】我国人口占世界人口的比重由1980年的22．2%下降到2007年的20．1%，约为1/5。故选C。
本题所属考点-题库原题
5.市场经济国家运用货币政策调节经济，其中心是_____。
A: 调节税收
B: 调节物价
C: 调节汇率
D: 调节货币供应量
参考答案: D
本题解释:参考答案【解析】狭义货币政策：指中央银行为实现既定的经济目标(稳定物价、促进经济增长、实现充分就业和平衡国际收支)运用各种工具调节货币供给和利率，进而影响宏观经济的方针和措施的总和。
本题所属考点-题库原题
6.在行政诉讼中，人民法院如果发现行政法规和行政规章与宪法法律相抵触，可以_____。
A: 宣告自然无效
B: 予以撤销
C: 废止
D: 不予适用
参考答案: D
本题解释:
参考答案:D
【解析】[解析]根据现行行政诉讼法的规定，在行政诉讼过程中，人民法院如果发现行政法规和规章与宪法、法律相抵触，可以不予适用
本题所属考点-题库原题
7.马克思主义唯物辩证法认为，事物发展的根本规律是_____。
A: 物质决定意识，意识反作用于物质的规律
B: 对立统一规律
C: 质量互变规律
D: 生产力决定生产关系，经济基础决定上层建筑的规律
参考答案: B
本题解释:
参考答案:B【解析】对立统一规律揭示了普遍联系的根本内容和事物发展的内在动力，揭示了事物发展的动力和源泉，揭示了发展和联系的本质，其他规律范畴都是对立统一规律的进一步补充和展开。对立统一规律是唯物辩证法的根本规律。故选B。
本题所属考点-《马哲》
8.以下关于我国第四个卫星发射中心——海南文昌卫星发射中心的描述错误的是_____。
A: 建设新航天发射场，是为了适应我国航天事业可持续发展战