财务聘用合同.doc

财务聘用合同.doc财务聘用合同
财务不仅是国民经济各部门、各单位在物质资料再生产 过程中客观存在的资金运动及资金运动过程中所体现的经 济关系，更主要的是财产和债务，即资产和负债等。对于财 务聘用合同你还了解多少呢以下是在为大家整理的财务聘 用合同范文，感谢您的欣赏。
财务聘用合同范文一 甲方：
乙方：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及公司制定的 各项规章制度，按照自愿、平等、诚实、信用的原则，双方 经友好协商，自愿签订本合同：
一、 合同期限：
自年 月 日起至工程结束。
二、 岗位职务及工作内容：
1、 乙方从事担任（职务）
2、 乙方应按公司管理制度和各职能部门的管理细则及 项目部《管理目标分解责任书》中规定的工作范围内容、公 司制定的相关岗位工作内容、会议纪要等文件中安排的工作 任务，按时保质保量完成。
3、 领导临时安排的其他工作任务。
三、 工资发放：
每月月底发放元生活费，余下的工资春节前结清。
四、 岗位职责：
1、 负责编制成本计划，进行成本目标管理及成本核算。
2、 按月组织经济活动分析，发现问题及时汇报，并提 出解决办法。
3、 负责收集工程付款、进度款、决算后工程尾款等各 项款项。
4、 按时编报财务报表。
5、 根据工程进度计划落实资金。
6、 及时做好材料入库、出库、库存报表，集合预算员、 材料员编制材料用量、计划报表，做好现金账登记工作。
五、 奖罚制度：
指标奖励发放：依据公司和项目部签订的经济指标、公 司各职能部门制定的对项目部管理检查考评奖罚办法中规 定的奖罚额度（奖罚额度3000元30000元），由项目经理报 审，经公司审核，在主体工程竣工及项目验收交工后发放。
六、 试用期：
试用期为3个月，试用期内达不到公司考核要求的，随 时解除合同，试用期间工资按约定发放。试用合格，试用期 工资按双方约定工资发放。
七、 工资
1、乙方工资元/月（税后），工资已包括社保费用、法定
假日双休日及临时加班工资等其它费用。按实际出勤天数发 放工资，病事假无工资。节假日及休假由项目经理统一安排。 停工期间，由公司统一安排，不服从公司安排的不发放工资。
2、住宿：甲方免费提供宿舍和床。被、褥及生活用品 乙方自理。用餐：甲方食堂按一定标准提供饭菜，如想提高 膳食标准和营养配餐费用自理，在规定用餐时间不到食堂用 餐者，用餐自己负责。
八、 劳动纪律
1、 乙方应严格遵守国家法律和公司制定的所有规章制 度及规定，严格遵守公司的劳动纪律，自觉服从公司的管理 和教育，做到遵纪守法、服从领导、尊重同事、团结友爱、 敬岗爱业、树立团队精神。
2、 乙方应遵守职业道德，保守公司的商业机密，不营 私舞弊，自觉维护公司的利益。
3、 乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按公 司的有关规定给予处罚。
4、 乙方违反本合同劳动纪律及甲方公司规章制度的有 关规定，甲方可给予其相应的纪律处分，直至解除合同和追 究其相应的经济及法律责任。
九、 聘用合同的变更、解除、终止和续签
1、视乙方工作任务完成的情况，在合同期内甲方需对
乙方升、降职的，双方应另行签订合同，本合同自然终止。
2、乙方有以下情形之一的，甲方可解除本合同：
试用期内不合格；
违反本合同有关规定的