财务采购专业实习报告.doc

财务采购专业实****报告.doc最新财务采购专业实****报告
最新财务采购专业实****报告
本人***,在**生物（中国）有限公司财务部实****并兼 处理采购部的有关工作。
在财务部，主要负责帐单和凭证的核对，对金碟k3财 务系统也有一定的接触。采购部方面，负责is。环境认证体 系的建立。主要跟公司的供应商进行沟通，调查了解他们提 供的产品（原料）是否符合环保标准，并负责环保协议的签 订。
工作表现与收获
在实****期间，严格遵守公司的规章制度，积极投入到工 作中，做到了自觉、自律、自学、自新。自己虽是实****但 我以对正式员工的要求来要求自己。自觉遵守考勤、办公管 理等规定。坚守**人守则，从小事做起，从身边的事情做起, 严于律己。
我不是学财会专业的，在财务部实****有一定的困难。但 我做到了 “心态归零"，通过自学、请教等方式努力学****财 务知识，提高了自己的工作能力和服务水平，养成了持续“工 作+学****的意识。
在**的最大收获在于体验到了其独特的企业文化。**那 种“创造顾客、贴近顾客、服务顾客、感动顾客”的经营思
想，那种“先学做人，后学做事”的理念，使我深深认识到 企业管理不仅是一门科学，更是一种文化。文化是企业的灵 魂，是企业核心竞争力所在。
自身存在问题
第一
自己的财务知识有限，而同事们的工作繁忙。不能经常 请教他们，以至很难对公司作出较大的贡献。
第二
自己身兼两职，隶属于两个部门。有时不能很好的区分 工作的主次轻重，工作效率不是特别高。
第三
缺乏协调的技巧。因为身受“双重领导"，财务部与采 购部同时需要我的情况时有发生。而我未能提出解决问题的 方法，只是等两位经理协调后才开展工作。
第四
未能积极地与公司高层沟通。常务副总曾对我 个 行政管理专业毕业的学生到财务部工作表示关注，“双重领 导”也不时发生小矛盾。但自己没有主动地与公司高层接触 沟通，解决存在的实际问题。
除了收获、看见自身不足外，也凭借较扎实的理论基础, 发现了公司存在的一些不足：最新财务采购专业实****报告
第一
招聘录用不是非常规范。在体育中心的招聘现场，我递 交简历说明应聘人力资源职位后，招聘人员互相交流“素质 不错，不能做人力资源管理，其他职位也行。”而未问我是 否愿意服从调配，感觉自己没受到尊重。一百多人参加了复 试，复试很简单就是“一分钟自我介绍"，然后追问一两个 问题。这样很可能导致能力强但缺乏面试技巧者被筛选出 去，或没能力但熟练掌握面试技巧者进入公司。不管出现哪 种情况，对公司来说都是个损失。我曾参加过国家公务员面 试，虽未能成功，但我比较心服，我觉的结构化面试是比较 公平有效的。
第二
培训机制有待完善。为期一个星期的封闭式培训，感觉 就像是在渡假。培训讲师大多是市场上很出色的人员，但上 起课来明显力不从心。