教练的四个步骤.docx
上传者:Ruby小娇
2022-07-08 00:33:01上传
DOCX文件
77 KB
Document serial number【LGGKGB-LGG98YT-LGGT8CB-LGUT-LGG08】
教练的四个步骤
教练的四个步骤
教练的四个步骤.txt不要放弃自己! -------(妈妈曾经这样对我说,转身出门的一刹那,我泪流满面,却不想让任何人看见!)看到这一句小编也心有感触,想起当初离家前往几千里外的地方的时候,妈妈也说过类似的话,但是身为男儿,必须创出一片天,才能报答父母的养育之恩!!教练的四个步骤
? 厘清目标
? 与客户共同明确客户对事件的目标
? 与客户共同明确想从教练处寻求什么样的支持
? 反映真相
? 客户已经清晰了目前自己的位置
? 客户清晰地看到自己关于相关事件的盲点
? 客户清晰地意识到这些盲点对达成自己目标造成的干扰
? 心态迁善
? 客户清晰认识到心态调整与达成目标的关系
? 客户清晰心态上需要调整的具体方面
? 客户开始愿意正视自身曾经可能抗拒的相关信念
? 客户在相关的心态上已经明显表现出正面积极的调适
? 行动计划
? 客户清晰自己要达到的成果是什么
? 客户自行提出了下一步具体的行动
? 客户自行制定出行动的具体时间检视
? 客户自行提出具体的检视方法
企业教练技术的四大目的
1、理清目标
就是先要弄清楚你做事的真正目的,否则你的行为将不会是最有效的,甚至可能是南辕北辙的。比如你要去北京,但如果不清晰你的目标的话,你很可能会买去上海的机票。就算到了上海再转机去北京,也已经大大地浪费时间、金钱和精力了。因此,教练的指南针作用,可以让你最有效地实现目标。
2、反映真相
就是令你知道你目前的状态和位置,这是教练的镜子作用。镜子是不会教你怎样穿衣打扮的,但它会让你看到你现在打扮成什么样子。接着上一个比喻:你想去北京,但你不知道你现在的位置,你身在深圳,却以为自己在广州,那么你不会去乘坐深圳到北京的班机,也永远搭不上广州到北京的班机。俗话说:“知彼知己,百战不殆。”“人贵有自知之明。”其实都说明了教练镜子作用的重要性。
3、迁善心态
一个人有什么样的心态,就会产生什么样的行为。教练与顾问等其他管理方式的根本区别就在于,教练针对你的心态,而不会教你具体方法。发生了什么事情并不重要,重要的是你面对它的态度。教练就像催化剂一样令被教练者迁善心态,去实现目标。
4、有效行动
当你在镜子中看到自己的打扮和想要的不同时,你自然会做出相应的调整。而且,教练会要求你定出切实可行的计划,并让你看到你的潜能以及新的可能性,挑战你做得更好。
企业教练的4大步骤
管理、营销 2008-06-27 11:13 阅读61 评论0 字号:大大中中小小在教练他人的实际过程中,教练与被教练者的教导谈话有明确的步骤:
1.理清目标;
就是要让被教练者清楚做事的真正目的。比如你想去北京,要是你不清楚自己的目标,你很可能买了飞南京的机票。就算到了南京再转飞北京,时间、金钱、精力,全浪费了……
2.反映真相;
这就是教练的“镜子”作用。镜子不会教你怎样穿衣打扮,但会让你看到自己打扮成什么样了。就好比你想去北京,但你不知道自己现在的位置,明明你在深圳,却以为自己在广州,那你就不会去乘深圳飞北京的航班,也永远搭不上广州到北京的航班。
3.迁善心态;
就像前面说的,教练技术管不到你的具体工作内容,只管得到你的心态调整。发生了什么事情并不重要,重要的是你面对它的态度。教练就像催化剂,帮你调整心态,去实现目标。
4.制定行动。
当你在镜子里看到自己的打扮和自己想要的目标不同时,你自然会做出相应的调整。教练就会帮你订出切实可行的计划,让你挑战自我,挖掘潜能。
我们先看这样一个案例:
一个客户投诉对其主管陈明的不满,还气冲冲的说要把他开除。这就这件事情跟教练进行了谈话:
教练:现在的心情怎样?
客户:当然很生气,恨不得把他大骂一顿。
教练:在这件事上面,你想要的结果是什么?(理清目标)
客户:我想快些解决问题。
教练:解决问题一定要愤怒吗?(反映真相)
客户:不一定。
教练:我理解你现在这种心情,那你现在这个情绪下做决定,能解决问题吗?(反映真相)
客户:可能会很冲动,不够冷静
教练的四个步骤
教练的四个步骤
教练的四个步骤.txt不要放弃自己! -------(妈妈曾经这样对我说,转身出门的一刹那,我泪流满面,却不想让任何人看见!)看到这一句小编也心有感触,想起当初离家前往几千里外的地方的时候,妈妈也说过类似的话,但是身为男儿,必须创出一片天,才能报答父母的养育之恩!!教练的四个步骤
? 厘清目标
? 与客户共同明确客户对事件的目标
? 与客户共同明确想从教练处寻求什么样的支持
? 反映真相
? 客户已经清晰了目前自己的位置
? 客户清晰地看到自己关于相关事件的盲点
? 客户清晰地意识到这些盲点对达成自己目标造成的干扰
? 心态迁善
? 客户清晰认识到心态调整与达成目标的关系
? 客户清晰心态上需要调整的具体方面
? 客户开始愿意正视自身曾经可能抗拒的相关信念
? 客户在相关的心态上已经明显表现出正面积极的调适
? 行动计划
? 客户清晰自己要达到的成果是什么
? 客户自行提出了下一步具体的行动
? 客户自行制定出行动的具体时间检视
? 客户自行提出具体的检视方法
企业教练技术的四大目的
1、理清目标
就是先要弄清楚你做事的真正目的,否则你的行为将不会是最有效的,甚至可能是南辕北辙的。比如你要去北京,但如果不清晰你的目标的话,你很可能会买去上海的机票。就算到了上海再转机去北京,也已经大大地浪费时间、金钱和精力了。因此,教练的指南针作用,可以让你最有效地实现目标。
2、反映真相
就是令你知道你目前的状态和位置,这是教练的镜子作用。镜子是不会教你怎样穿衣打扮的,但它会让你看到你现在打扮成什么样子。接着上一个比喻:你想去北京,但你不知道你现在的位置,你身在深圳,却以为自己在广州,那么你不会去乘坐深圳到北京的班机,也永远搭不上广州到北京的班机。俗话说:“知彼知己,百战不殆。”“人贵有自知之明。”其实都说明了教练镜子作用的重要性。
3、迁善心态
一个人有什么样的心态,就会产生什么样的行为。教练与顾问等其他管理方式的根本区别就在于,教练针对你的心态,而不会教你具体方法。发生了什么事情并不重要,重要的是你面对它的态度。教练就像催化剂一样令被教练者迁善心态,去实现目标。
4、有效行动
当你在镜子中看到自己的打扮和想要的不同时,你自然会做出相应的调整。而且,教练会要求你定出切实可行的计划,并让你看到你的潜能以及新的可能性,挑战你做得更好。
企业教练的4大步骤
管理、营销 2008-06-27 11:13 阅读61 评论0 字号:大大中中小小在教练他人的实际过程中,教练与被教练者的教导谈话有明确的步骤:
1.理清目标;
就是要让被教练者清楚做事的真正目的。比如你想去北京,要是你不清楚自己的目标,你很可能买了飞南京的机票。就算到了南京再转飞北京,时间、金钱、精力,全浪费了……
2.反映真相;
这就是教练的“镜子”作用。镜子不会教你怎样穿衣打扮,但会让你看到自己打扮成什么样了。就好比你想去北京,但你不知道自己现在的位置,明明你在深圳,却以为自己在广州,那你就不会去乘深圳飞北京的航班,也永远搭不上广州到北京的航班。
3.迁善心态;
就像前面说的,教练技术管不到你的具体工作内容,只管得到你的心态调整。发生了什么事情并不重要,重要的是你面对它的态度。教练就像催化剂,帮你调整心态,去实现目标。
4.制定行动。
当你在镜子里看到自己的打扮和自己想要的目标不同时,你自然会做出相应的调整。教练就会帮你订出切实可行的计划,让你挑战自我,挖掘潜能。
我们先看这样一个案例:
一个客户投诉对其主管陈明的不满,还气冲冲的说要把他开除。这就这件事情跟教练进行了谈话:
教练:现在的心情怎样?
客户:当然很生气,恨不得把他大骂一顿。
教练:在这件事上面,你想要的结果是什么?(理清目标)
客户:我想快些解决问题。
教练:解决问题一定要愤怒吗?(反映真相)
客户:不一定。
教练:我理解你现在这种心情,那你现在这个情绪下做决定,能解决问题吗?(反映真相)
客户:可能会很冲动,不够冷静
教练的四个步骤