大学毕业后创业影响因素实证研究.doc

大学毕业后创业影响因素实证研究.doc大学毕业后创业影响因素实证研究
［摘要］本研究设计了多个维度来研究大学毕业后创业的影响因素， 主要包括个体因素、职业背景、外部环境、行业的选择、地域因素和创业 者综合素质这六大因素。研究建议加强对具有创业潜质的大学生的关注和 培养，加强高校与企业的协同创新培养创业人才，加强对大学生创业者综 合素质和心理素质的培养，加强在校大学生的创业实践，完善地方政府对 大学生创业的配套政策。
［关键词］大学生；毕业后创业；影响因素；清华大学；校友
［中图分类号］G64 ［文献标识码］A ［文章编号］1674-893X (2013) 06?0115?03
一、研究的设计
本研究设计了多个维度来研究大学毕业后创业的影响因素。首先是内 因，个体特征包括性别、年龄等。第二是职业背景，如在工程、学术领域 的职称和在公司的职位。第三是外部环境。外部环境包括行业的发展前景、 行业目前的发展状态和行业的科技创新。第四是创业的行业选择。第五是 创业的地域因素。第六是创业者综合素质因素。从这六大因素中分别获得 实证资料作为研究支撑材料，通过对大学创业校友成长经历进行研究，对 成功大学创业校友访谈，获得研究启示。
本研究调查的对象为清华大学校友，此次调研是大规模的，人数为3
200人。选择清华大学校友作为研究对象具有典型意义，该校创业的校友 很多，尤其是创业成功的校友，其成功经验是大学生创业的模板。此次问 卷调研，有创业经历的校友有439名，占3%；未曾创业的校友有1 878 名，占78.5%；系统缺失数据76名，占3.2%。
二、大学毕业后创业的内外因素分析
(一)创业行为与个体特征、职业背景、外部环境相关性分析
根据大学毕业生创业的影响因素假定，通过充分的调查问卷设计论 证，对校友创业的影响因素进行操作性量化指标设定。共分为三类，分别 是个体特征、职业背景、外部环境。其中个体特征有性别和本科入学年两 个指标；职业背景有职称、职务两个指标；外部环境有行业前景、行业目 前发展、行业科技创新三个指标。
通过把校友创业行为分为“创业”和“不创业”两类，将这一变量与 个体特征、职业背景、外部环境三个类别的变量进行相关分析，获得每个 变量与校友创业行为的相关系数。
个体特征。性别与创业行为的相关系数为0.098,通过显著性检 验。这表明，男性比女性校友有更多的创业行为。女性校友更趋向于稳定 的工作，而男性校友更希望出去闯一闯，进行创业实践。本科入学年与创 业行为的相关系数为-0. 11L通过显著性检验，表明越是本科入学年晚的 校友，创业的人越多。创业的风行，确实是在我国改革开放之后，而1977 年以后的校友因为社会环境的变化以及自身在业界的追求，更多地投身商 海创业。
职业背景。职称与创业行为的相关系数为0.077,通过显著性检 验。这表明，职称越高的校友创业的越少。职称通常是指在学术领域以及 工程领域获得的专业职级。此次调研的校友中，院士有
4名，正高级职称 的有720人，副高级职称的有597人。职称越高的校友，创业的越少，说 明职称高并不代表创业的行为就多。在企业中的职务与创业行为的相关系 数为-0.455,这表明在企业中越是担任高层的校友，创业行为越多。确实, 在校友中，
能够在企业担任最高层、高层职务的校友，往